事业单位体检不合格怎么办？
体检要求
事业单位体检要求是指在招聘、考核、晋升等环节中，组织人事部门对报考者进行的体检。体检标准一般包括以下几个方面：
形态结构：五官、体型、皮肤、四肢等部位，以及内部器官的形态结构。
生理功能：包括血常规、尿常规、肝功能、肾功能、血脂、血糖等指标。
肺功能：采用支气管镜或胸透等检查方法，评估肺功能。
心脏功能：采用心电图、动态心电图等检查方法，评估心脏功能。
神经系统：包括脑电图、CT、MRI 等检查，评估神经系统功能。
内分泌功能：包括血液中的葡萄糖、血脂、胆固醇等指标，评估内分泌功能。
生殖系统：包括内外生殖器检查等，评估生殖系统功能。
视力、听力、嗅觉、味觉、触觉等感官功能：包括五官检查和口腔检查等。
不合格处理
若报考者在体检过程中出现不合格项，组织人事部门会根据具体情况作出处理。常见的处理方式有：
要求报考者复检：对于不合格项，组织人事部门会要求报考者进行复检，以确保体检结果准确。
调整体检医院：如果报考者对原体检医院的结果持有异议，组织人事部门可以调整体检医院，以避免影响体检结果的准确性。
重新组织体检：在报考者对原体检结果持有异议，且无正当理由的情况下，组织人事部门可以要求报考者重新组织体检。
取消体检资格：对于不符合体检要求的报考者，组织人事部门可以直接取消其体检资格。
建议
若报考者在体检过程中出现不合格项，建议及时与组织人事部门沟通，了解具体的处理方式。同时，建议报考者提前了解体检要求，并在体检前调整好生活习惯，保持良好的心态，以确保体检结果的准确性。